入社祝い金を支給します！
直接ご応募をいただいた方で、採用となった方には「入社祝い金」として、常勤の方は20万円（パートの方は10万円）を支給いたします。
※入職後、試用期間3ヶ月経過後に10万円。1年終了後に残りの10万円を支給となります。
（パートの方は、それぞれ5万円支給）
支給条件
- 常勤の方
- パート（週30時間以上勤務）の方
| 項目 | 看護師 | 理学療法士・言語聴覚士 |
|---|---|---|
| 雇用形態 | ①正社員 ②パートタイマー |
①正社員 ②パートタイマー |
| 給与 | ①【月収】300,000円～(※研修期間あり) 【賞与】あり ※決算状況と実績による 【昇給】あり ※決算状況と実績による ② 4,000円（訪問1件／60分）または時給1,500円～ （訪問件数／時給）のどちらか多い方を適用 |
①【月収】250,000円～500,000円(※研修期間あり) ※インセンティブ制度 【賞与】なし ② 4,000円（訪問1件／60分）または時給1,500円～ （訪問件数／時給）のどちらか多い方を適用 |
| 福利厚生・手当 | 通勤手当(実費支給 ※上限20,000円／月) 各種手当 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、ユニフォーム貸与、訪問物品貸与、退職金制度有(勤続5年以上)、再雇用制度有(65歳まで) |
通勤手当(実費支給 ※上限20,000円／月) 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、ユニフォーム貸与、訪問物品貸与、退職金制度有(勤続5年以上)、再雇用制度有(65歳まで) |
| 勤務時間 | 8時30分～17時30分（休憩60分） ※オンコール対応あり（希望制） |
8時30分～17時30分（休憩60分） |
| 休日・休暇 | 週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 年間休日：115日 |
週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 年間休日：115日 |